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对口帮扶的“沙湾作为”

作者:     来源:区融媒体中心、乐山日报     发布时间:2022年05月17日    点击数:

2021年5月,为切实做好“巩固脱贫攻坚成果、接续乡村振兴”对口帮扶工作,沙湾区抽调精干力量,组成第三批对口帮扶金口河区工作队,轮换进入金口河区。

一年来,工作队坚持沙湾区委提出的“上级要求、金口河所需、沙湾所能”的合作原则,深化“帮扶共抓、资源共享、市场共建、合作共赢”的协作模式,用心用情用力做好专项帮扶、产业帮扶、智力帮扶、结对帮扶,用苦干实干书写对口帮扶的“沙湾作为”,为金口河区高质量发展贡献“沙湾力量”。

“三到位”抓实民生实事

今年,沙湾区对口帮扶金口河区的项目调整为15个,投资442万元,增幅达33%。“集中力量、集中资金,不下毛毛雨、不撒胡椒面,把项目资金主要安排到保障民生和发展产业方面,让有限的资源用在刀刃上。”沙湾区对口帮扶金口河区工作队领队汪奎告诉记者。

对口帮扶群众最需要什么?工作队立足金口河区实际,坚持民生为导向,深入镇村、单位、企业走访调研,了解民情民意,收集项目信息。针对以前项目实施中数量偏多、资金量小的实际情况,将产业发展和基础设施类项目由去年的10个共180万元,调整为5个共245万元。

共安彝族乡境内山高坡陡,部分安全饮水管道被山洪冲毁或砸坏,或已老化,部分村民饮用水供应不稳。工作队去年实施1处饮水设施改造项目解决了46户224人,今年加大投入,安排40万元实施2处饮水提升项目,将解决103户360人饮水问题,逐步解决共安村民饮水难。

一年来,工作队坚持“三到位”抓实民生实事,联系村户帮扶到位、全域结对帮扶到位、社会力量帮扶到位,把民生实事办到群众心坎上。工作队成员与17户帮扶户紧密联系,激发内生动力,指导他们结合实际发展家庭种养殖产业,带动脱贫户持续稳定增收。目前,沙湾区5个镇、46个部门、7个医院和10个学校同金口河区结成对子,一年来开展结对帮扶120余场次。协调爱心企业为金口河区捐赠学习用品、办公用品和油、大米等生活物资约20万元,以购代捐形式购买农产品2.75万元,举办和协助金口农特产品企业参加展销会2次。

“四个一”聚智产业发展

天麻也能做出一桌丰盛佳肴,老鹰蜜茶别有一番滋味。沙湾区对口帮扶金口河区工作队围绕旅游产业发展,“四个一”聚智产业发展、助力乡村振兴。

研发一桌好菜、包装一杯好茶、培育一批网红、打造一片民宿,围绕巩固拓展脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴,让金口河的“绿水青山”变成“金山银山”。

金口河区的特产乌天麻是国家地理标志产品,个大、肥厚、有黑色横环纹,天麻素含量高。乌天麻不仅具有药用价值,也是一道可口的菜品。工作队与乐山职业技术学院餐饮团队合作,依托设在该院的乐山市“川菜创新菜研发中心”,协商制定研发方案,研发出凉菜、热菜、小吃、饮品等4类32道天麻菜品。同时,乐山职业技术学院与金口河板厂坪天麻合作社签订了天麻菜品研发合作协议。“乌天麻兼具药食两用价值,研发新菜品,挖掘高价值,延伸产业链,销售渠道更宽了。”金口河板厂坪天麻种植专业合作社负责人王绿均说。

由沙湾区投资建设的老鹰蜜茶标准化厂房和生产线已经完工,自动化生产车间窗明几净。“工作队帮助蜂蜜加工厂完善了厂房和加工设备,老鹰蜜茶生产许可已获批准,预计下半年将进行生产。”工作队队员谢方告诉记者,“下一步工作队将指导企业升级产品包装,改良营销模式,提升产品形象,帮助老鹰蜜茶打开市场。”

大瓦山风光独特,大峡谷远近闻名。工作队以大瓦山自然风光为依托,联系专业电商团队,包装培育一批网红,在抖音平台发布视频,带动金口河特色农产品销售。与此同时,工作队深入胜利村、新乐村调研民宿选址条件、挖掘地域特色、摸排群众村居改造意愿,推进民宿升级改造。目前,正对胜利村集体经济产业“崖半道民宿”进行改造和内部装饰,为当地民宿发展提供样板。

“三位一体”助力人才培养

乡村振兴重在人才振兴。沙湾区对口帮扶金口河区工作队坚持需求导向,通过“选派、培训、就业”为一体的帮扶模式,选派25名干部人才到金口河区挂职帮扶,组织金口河区干部到沙湾区、上虞区考察学习,构建平台开展技能培训和带动转移就业,助力金口河区增强“造血”功能,推动人才帮扶工作走深走实,为金口河乡村振兴提供人才保障。

今年4月,工作队两次组织金口河镇、村干部到沙湾区学习集体经济发展先进经验,先后考察了牛石镇赤松茸基地、葫芦镇巨黄竹基地、踏水镇柏林荷乡、踏水镇魏槽村集体经济合作社等。双方确定了“传、帮、带”合作意向,实现技术专家、先进经验双方共享,金口河区参加学习的村组干部打开了新视野、汲取了新理念、开拓了新思路,为当地的乡村振兴打下了基础。

一年来,沙湾区到金口河区帮扶的25名党政管理、专业技术人才下沉到乡镇、基层单位,扎实做好“传帮带”,为金口河区送技术、送理念,有效提升了公共服务水平、技术水平和管理水平。采取沙湾区与金口河区两区合作模式,举办村组干部培训班,提高金口河区干部人才自身“造血”功能。组织金口河区科级干部、镇村干部69人及12名援彝干部人才到上虞区培训。立项支持兴办桠溪移民安置点就业工坊1个,开办“技能培训专班”23期,举办沙湾区对口帮扶专场招聘会,开发公益性岗位25个,带动适岗群众稳定增收6000元/年。


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